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西北工业大学“青年千人”李祯教授课题组2018年7月博士后招聘启事

课题组及负责人简介:

本课题组负责人李祯教授,博士生导师,20082013年于清华大学获学士博士学位,先后在新加坡南洋理工大学和美国可再生能源国家实验室从事博士后研究,2018年入选第十四批青年千人计划,加入西北工业大学。长期从事钙钛矿太阳能电池以及纳米材料在光伏领域的应用研究,具有丰富的研究经验,目前已在Nat.Rev.Mater.,EnergyEnviron.Sci.,Adv.EnergyMater.等能源和材料领域的重要国际期刊发表SCI论文70余篇,其中SCI高被引论文7篇,热点论文1篇,论文引用4000余次,H因子31

课题组研究主要面向高性能钙钛矿太阳能电池、光电化学能源转换、纳米光电器件方向。实验室依托纳米能源材料研究中心公共平台,目前已有纳米能源材料与器件的制备及表征设备:材料制备(CVDALD、静电纺丝、CEM微波合成器、手套箱、蒸镀仪等);表征(SEMAFM、拉曼、红外光谱FTIR、紫外、荧光光谱、共聚焦荧光显微镜、热重TGBET等);器件性能测试(Newport太阳光模拟器及IPCE测试系统、光电化学测试系统、Solartron工作站、锂电池测试系统等)。

课题组与新加坡南洋理工大学、美国可再生能源国家实验室有着良好的国际合作关系和交流,可以根据工作情况前往合作研究或者继续深造。

博士后招聘要求:

135周岁以下,已(或即将)获得博士学位;

2)具有太阳能电池、光电化学分解水、二氧化碳还原、纳米材料合成等相关研究背景;

3)近5年以第一作者在相关领域的主流期刊上发表过2篇以上学术论文;

4)具备独立从事科研的能力、有较强的科研兴趣和责任感,良好的团队合作精神以及积极向上的生活态度。

岗位待遇:

1)博士后在站期间是我校的正式工作人员,享受分配博士后公寓、子女入学等待遇(注:学校拥有陕西省顶尖、全国著名的幼儿园、附小和附中等基础教育资源);

2)提供极富竞争力的薪酬:博士后底薪为11-14/年,学校绩效奖励0-8万元/年,课题组另有绩效奖励;

3)课题组提供良好的科研条件,鼓励博士后研究人员申报国家自然科学基金、中博士后科学基金等,工作出色者出站时可推荐留校工作。

应聘方式

有兴趣者请将个人简历和代表作全文以及其他相关材料发送至邮箱[email protected],邮件请注明应聘博士后+姓名+高校人才网。初选后通知面试。

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来源:

http://renshi.nwpu.edu.cn/info/1263/4184.htm

 

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